Jadiberkah.com – Ada berbagai cara perusahaan dan perguruan tinggi menyeleksi calon pegawai dan mahasiswa. Yang paling banyak dilakukan adalah wawancara dan psikotes.  Agar Anda dapat mengerjakannya dengan lebih tepat, Anda dapat berlatih dengan contoh psikotes kepribadian.

Mengapa harus diadakan tes psikotes? Tujuannya pun sederhana, seperti yang sudah disebutkan di atas. Dengan adanya tes psikotes sebuah perusahaan atau perguruan tinggi bisa menyaring orang-orang yang benar-benar berkompeten, ataupun sebaliknya. Karena perusahaan juga tidak mau rugi kalau ternyata calon karyawan memiliki mental illness.

Contoh Psikotes Kepribadian dan Jawabannya

Soal psikotes berbeda dengan ilmu sosial yang dapat Anda kerjakan jika hafal. Meski tidak sesulit ilmu alam, soal ini dapat dikerjakan dengan baik jika banyak berlatih.

Perhatikan saja tips mengerjakannya berikut.

• Persiapkan materi, maksudnya adalah berlatih dengan berbagai jenis soal jauh sebelum tes diadakan. Sekarang contoh psikotes kepribadian banyak terdapat di internet dan di buku.
• Persiapkan mental, ini lebih kepada peningkatan kepercayaan diri sehingga Anda dapat mengerjakan tes lebih fokus.
• Persiapkan semua peralatan yang dibutuhkan, Anda dapat bertanya kepada panitia penyelenggara apa saja yang dapat dibawa saat tes.

Hanya tiga saja tips dalam menyelesaikan soal psikotes.

Jawaban Tes Psikotes Kepribadian

Setelah itu, perhatikan beberapa contoh psikotes kepribadian dan jawabannya di bawah ini.

A. Insomnia  =

a. Cemas

b. Sedih 

c. Tidak bisa tidur

d. Menenangkan

Jawabannya: Tidak bisa tidur (c)

B. Mobil – bensin = Pelari – ….

a. Makanan

b. Sepatu

c. Lintasan

d. Cepat

Jawabannya:  Pelari – Makanan (c)

Mobil membutuhkan bensin agar bertenaga, maka pelari membutuhkan makanan. Soal di atas termasuk Psikotes analog.

C. Tes menggambar orang atau pohon

Tes ini tidak menilai kemampuan kamu dalam menggambar, jadi tidak perlu panik jika tidak bisa. Yang penting, gambarkan orang sebaik dan sebagus mungkin meski tidak indah. 

Sementara itu, untuk pohon gambarkan yang memiliki dahan dan ranting. Tidak disarankan untuk membuat pohon rumput yang kecil atau pohon yang kurus menjulang tinggi, seperti pinus.

Tes menggambar biasanya langsung menilai pada karakteristis seseorang.

D. Memilih jawaban yang dianggap paling mendekati dengan pribadi Anda

a. Saya suka menolong teman dan semua orang di sekitar yang sedang mengalami kesulitan

b. Saya dapat melakukan apa saja dengan sebaik mungkin.

E. Sama dengan nomor D

a. Saya ingin setiap tulisan yang dibuat rapi, terstruktur, dan disukai banyak orang

b. Saya ingin menjadi seorang ahli atau profesional yang dikenal orang lain.

F. Sama dengan nomor D.

a. Saya suka membaca buku

b. Saya suka menjadi perhatian orang-orang di sekeliling

Soal nomor D sampai F menunjukkan jenis EPPS (Edward Personal Preference Schedule). Tes ini biasanya langsung mendeteksi pribadi seseorang lewat 15 jenis pertanyaan dan 225 soal dengan tidak dibatasi waktu cepat.

Demikian sedikit contoh psikotes kepribadian yang mungkin Anda temui saat melamar pekerjaan. Semoga bermanfaat.